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海浩网论坛 › 论坛 › 休闲娱乐区 › 畅所欲言 › [重要]老板想开我！？求助法律高人！

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[重要]老板想开我！？求助法律高人！ [复制链接]

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电梯直达

跳转到指定楼层

1^#

发表于 2005-4-28 09:28:32 |只看该作者 |正序浏览

我因为生病，医生让我休息一周，所以没去上班。

第一天就给老板座机打了电话，另外一个同事接听的，然后老板一直出差未归。但是他从其它渠道得知此事，打电话过来询问，说我为什么不给他打手机。我说已经让我家人打过他的座机了，可是他出差没回来。

今天公司人力资源部的人打电话过来说，领导觉得我难以沟通和领导，要给我解除劳动关系。还说因为是我违反公司纪律，而且对于公司方面要维护领导的权威，所以不会给我赔偿。

我现在应该做什么？怎么做？谢谢！！

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UID: 35283
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43^#

发表于 2005-4-29 09:37:13 |只看该作者

唉！
你的辞职是有别的原因的。别想了，你是违反纪律在先。所以还是想想以后吧。
也许下个地方是你的崭新的开始。

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42^#

发表于 2005-4-29 09:33:20 |只看该作者

最初由 wong1001 发布
[B]其实就是你自己啦，别装了，火星人都知道了 [/B]

关你什么事，用你说话

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41^#

发表于 2005-4-29 09:23:23 |只看该作者

最初由大头发布
[B]哈，我总算知道飞行说的二（儿）人是谁了

另外：对于她她这种情况，关键在于你没有以有效的方式与公司有关人员沟通，造成了你事实上的旷工，从这个角度来说，公司解雇你没有过错的。
在这个前提下，公司不用支付赔偿金。 [/B]

你知道啥啊你

根本就不是海浩和猪头帮里的啊

你上哪儿知道去你

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40^#

发表于 2005-4-29 03:34:21 |只看该作者

最初由她她发布
[B]我之前有同事请5周的病假，都没让人家辞职！凭什么么我一病就要辞职啊？这也太说不过去了吧？ [/B]

  就算几个小时也应该先和主管\领导打个招呼\

  手上没老板的手机号??好奇怪哦..公司的电话应该知道吧.打公司的电话问同事不就解决了吗??

  找医院开张证明向老板认错吧~~~老板如还不网开一面...(老板=男)
  那就哭

  如果你是个不错的员工.我想好的领导应该会先了解一下你的情况再下通蝶...

  不过一个公司的老板也要顾全大局..今天你这样公司没开你..
明天别的员工也会如此..这样...还怎么管理呀~~

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39^#

发表于 2005-4-29 03:24:23 |只看该作者

最初由萨姆发布
[B]你要是在我这里，我也会开除你的。

并且不会给你理由。 [/B]

牛B了~~~

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海浩联防大队队员

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38^#

发表于 2005-4-28 20:23:26 |只看该作者

你要是在我这里，我也会开除你的。

并且不会给你理由。

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37^#

发表于 2005-4-28 20:07:20 |只看该作者

这就是公司说的，沟通有问题～～～～～～～～

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36^#

发表于 2005-4-28 19:51:51 |只看该作者

最初由大头发布
[B]哈，我总算知道飞行说的二（儿）人是谁了

另外：对于她她这种情况，关键在于你没有以有效的方式与公司有关人员沟通，造成了你事实上的旷工，从这个角度来说，公司解雇你没有过错的。
在这个前提下，公司不用支付赔偿金。 [/B]

就算是矿工，也是三天以上才算旷工吧？今天还没到第三天啊！

再说了，我之前有同事请5周的病假，都没让人家辞职！凭什么么我一病就要辞职啊？这也太说不过去了吧？

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35^#

发表于 2005-4-28 18:31:46 |只看该作者

哈，我总算知道飞行说的二（儿）人是谁了

另外：对于她她这种情况，关键在于你没有以有效的方式与公司有关人员沟通，造成了你事实上的旷工，从这个角度来说，公司解雇你没有过错的。
在这个前提下，公司不用支付赔偿金。

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34^#

发表于 2005-4-28 18:21:56 |只看该作者

社会主义国家律师-----飞行原来是是从头到脚都冒着神圣的光儿的完美的群体中的一员

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33^#

发表于 2005-4-28 17:15:43 |只看该作者

走为上计

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面朝大海˙春暖花开．♥

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32^#

发表于 2005-4-28 17:14:09 |只看该作者

严重支持没姐姐！！！！！！！！！！！！！！！！！

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31^#

发表于 2005-4-28 16:57:09 |只看该作者

向老板承认错误，保证下次不再犯
也许有点希望
我觉得这次也是你做的不对

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30^#

发表于 2005-4-28 16:51:26 |只看该作者

一哭二闹三上吊。

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29^#

发表于 2005-4-28 15:01:06 |只看该作者

最初由左儿发布
[B]我个人觉得,这件事情还是你的处理方法有问题,请假最好先跟直属领导打好招呼征得他的同意后再找人力资源部或老板,因为时间太长的话是需要老板批的(当然，如果老板是你的直属领导就另说了),我前段时间生病请了两个多月的假,都是我的领导来跟老板搞定的(我就是跟老板当面说了一下),我想现在这种情况,解释是一定要去解释的,但最好两手准备,还是再找一家公司吧,这个公司即使老板现在原谅了你,也始终会心存一些看法的.
不过不要怕,现在工作也没有那么难找,病好了最要紧:MM .只是以后要注意做事的方法了 [/B]

我也支持这种说法.确实是这样的

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面朝大海˙春暖花开．♥

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28^#

发表于 2005-4-28 14:51:39 |只看该作者

最初由她她发布
[B]我们公司的规定是：可以事后补交假条。

谁能够预知自己生病呢？

那天在医院里面我啥都没带，只记得老板的座机号码了，我姐打的电话，老板偏偏出差，同事说转告啊！

再说了我那个病跟老板不好开口，男女有别啊！！ [/B]

事后是怎么规定的？同事转告没用。不打手机。
呵呵。飞行JJ说的很好。听她的。

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锄头

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27^#

发表于 2005-4-28 13:32:48 |只看该作者

最初由 sock 发布
[B]谁敢开除我～～～把他脑袋揪下来削p了～～

国企就这好处，社会主义优越性啊～～ [/B]

以前我也这样，没事就削一下领导~

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26^#

发表于 2005-4-28 13:21:40 |只看该作者

最初由 sebriko 发布
[B]强人是做啥的？这么生猛 [/B]

建安～～～～老总过去都是一个部同事～～

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25^#

发表于 2005-4-28 13:12:04 |只看该作者

最初由 sock 发布
[B]谁敢开除我～～～把他脑袋揪下来削p了～～

国企就这好处，社会主义优越性啊～～ [/B]

强人是做啥的？这么生猛

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