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发表于 2004-11-9 09:44:14 | 显示全部楼层 |阅读模式
简历模板一(供应届毕业生参考)  
 



  个人简历
  个人概况:
  
  求职意向; ________________
  姓名: ________________ 性别: ________
  出生年月: ____年 __月__日 健康状况: ___________
  毕业院校: _______________ 专业: ____________________
  电子邮件: _______________ 传呼: ____________________
  联系电话: _______________
  通信地址: _______________ 邮编: ____________________
  教育背景:
  
  ____年-- ____年 ___________ 大学 __________专业(请依个人情况酌情增减)
  主修课程:
  
  ________________________________________________(注:如需要详细成绩单,请联系我)
  论文情况:
  
  ____________________________________________________(注:请注明是否已发表)
  英语水平:
  
  * 基本技能:听、说、读、写能力
  * 标准测试:国家四、六级;TOEFL;GRE.....
  
  计算机水平:
  
  编程、操作应用系统、网络、数据库......(请依个人情况酌情增减)
  获奖情况:
  
  ________________ 、________________、________________ (请依个人情况酌情增减)
  实践与实习:
  
  ____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作
  ____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(请依个人情况酌情增减)
  工作经历:
  
  ____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(请依个人情况酌情增减)
  个性特点:
  
  ___________________________________(请描述出自己的个性、工作态度、自我评价等)
  另:
  (如果你还有什么要写上去的,请填写在这里!)
  * 附言:(请写出你的希望或总结此简历的一句精炼的话!)
  例如:相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功! 或希望我能为贵公司贡献自己的力量!

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 楼主| 发表于 2004-11-9 09:45:07 | 显示全部楼层
简历模板二(供有工作经验者参考)  
 
  个 人 简 历
  
  个人概况:
  
  求职意向: ____________________ (可以是一个与多个)
  姓名: ________________ 性别: ________
  出生年月: ____年 __月__日 健康状况: ___________
  年龄: ____岁 学历: ____________________
  毕业院校: _______________ 专业: ____________________
  工作年限: ____年
  联系方式:
  
  电子邮件: _______________ 手机: ____________________
  家庭电话: _______________ 传呼: ____________________
  通信地址: _______________ 邮编: ____________________
  教育背景:
  
  ____年-- ____年 ___________ 大学 __________专业(请依个人情况酌情增减)
  ____年-- ____年 ___________ 大学 __________专业(可将在学的业余课程写上)
  
  工作经验:
  
  ____年__月-- ____年__月 ___________ 公司__________部门__________工作
  ____年__月-- ____年__月 ___________ 公司__________部门__________工作
  (请依个人情况酌情增减)
  此处应为整篇简历的核心内容,应聘者可以着重叙述此项,并根据个人工作情况不同而重点突出说明工作具体内容与经历,尤其是与求职目标相关的工作经历;一定要说出最主要、最有说服力的工作经历和最具证明性的为公司获取的利润和相关成绩; 说明的语气要坚定、积极、有力; 具体的工作、能力等证明材料等; 写工作经验时,一般是先写近期的,然后按照年代的顺序依次写出。最近的工作经验是很重要的。在每一项工作经历中先写工作日期,接着是工作单位和职务。 在这个部分需要注意的一点是,陈述了个人的资格和能力经历之后,不要太提及个人的需求、理想等。
  英语水平:
  
  * 基本技能:听、说、读、写能力......
  * 标准测试:国家四、六级;TOEFL;GRE......
  
  计算机水平:
  
  编程、操作应用系统、网络、数据库......(请依个人情况酌情增减)
  业余爱好:
  
  __________________________________________________
  个性特点:
  
  ___________________________________(请描述出自己的个性、工作态度、自我评价等)
  另:
  (如果你还有什么要写上去的,请填写在这里!)
  * 附言:(请写出你的希望或总结此简历的一句精炼的话!)
  例如:相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功! 或希望我能为贵公司贡献自己的力量!
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 楼主| 发表于 2004-11-9 09:46:02 | 显示全部楼层
简历模板(三)标准简历(简历模板)  
 
简历模板

  个人概况:
  
  求职意向; ________________
  姓名: ________________ 性别: ________
  出生年月: ____年 __月__日 所在地区: ___________
  学历: _______________ 专业: __________________
  婚姻状况: _______________ 目前年薪: __________________
  
  联系方式:
  
  住宅电话: 公司电话: _____________
  BP: _____________ 手机: _____________
  个人主页:
  通讯地址:____________________________________________________
  邮政编码:____________________________________________________
  
  教育背景:
  
  最高学历:
   __________________________ 最高学历学校:_____________
  专业: _____________ 时间:____年___月 至 ____年___月
  第二学历: _____________ 第二学历学校: _____________
  专业: _____________ 时间:____年___月 至 ____年___月
  教育情况描述:(此处可注明:所修课程、在学校所参加的组织活动、担任职务、获奖情况、发表的文章等,请依据个人情况酌情增减)
  ______________________________________________________________________________
  _________________________________________________________________________________
  
  外语能力:
  
  外语一: 基本技能:_____________________ 通过标准测试:__________________
  外语二: 基本技能:______________________ 通过标准测试:___________________
  其它:
  
  工作经历:
  
  ____年____月——____年____月_______________公司_______________部门_______________工作
  ____年____月——____年____月_______________公司_______________部门_______________工作
  
  (此处应为整篇简历的核心内容,应聘者可以着重叙述此项,并根据个人工作情况不同而重点突出说明工作具体内容与经历,尤其是与求职目标相关的工作经历;一定要说出最主要、最有说服力的工作经历和最具证明性的为公司获取的利润和相关成绩; 说明的语气要坚定、积极、有力; 具体的工作、能力等证明材料等; 写工作经验时,一般是先写近期的,然后按照年代的顺序依次写出。最近的工作经验是很重要的。在每一项工作经历中先写工作日期,接着是工作单位和职务。 在这个部分需要注意的一点是,陈述了个人的资格和能力经历之后,不要太提及个人的需求、理想等。)
  
  个人能力:
  (如电脑能力、组织协调能力或其他)
  ________________________________________________________________________________
  
  个人爱好:
  (突出自己的个性,工作态度或他人对自己的评价等)
  _______________________________________________________________________________
  
  其他说明:
  
  (如获奖情况等)
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 楼主| 发表于 2004-11-9 09:47:11 | 显示全部楼层
简历模板(八)客户代表  
 
  本人概况
  
  
  姓名:XXX 性别:男
  民族:汉 政治面目:团员
  学历(学位):大学本科 专业:工业电器自动化
  联系电话:12345678 手机:1390001234
  联系地址:北京市东城区XX大街10号 邮编:100007
  Email Address: [email protected] 呼机:66881122-1234
  
  教育背景
  
  毕业院校:山东经济管理学院 1993.9--1997.7 金融
  另:其他培训情况
  有会计员证书
  熟悉应用计算机及其他各种办公软件
  接受Hayes技术培训获得Hayes工程师认证
  具有丰富的Internet经验
  
  工作经历
  
  *1999年9月---至今 XX网络技术公司
  市场主管
  ● 建立战略合作伙伴关系
  ● 建立和维护基础渠道
  ● 市场调查并向公司提出需求
  ● 拟订市场计划并付之实施
  
  成绩:1999年度联想激光机华北区销售第二名
  
  *1997年9月---1999年9月 XX电脑公司
  客户部项目经理
  ● 负责激光打印机、3Com、Hayes、Legend Modem在山西市场的渠道管理和维护
  ● 发展了30余家代理商、建立了良好的客户关系及信誉、取得了优秀的销售成绩
  
  个人简介
  
  优秀的销售成绩,具有丰富的客户拓展经验,良好的产品渠道开发和管理能力,举办过产品展示会的经验和管理经验,并具备丰富的Internet经验。性格开朗,具有强烈的团队意识,喜爱体育运动、音乐、交友。
  
  
  本人性格
  
  开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。
  
  另: 最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选!
  
  期盼与您的面谈!
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 楼主| 发表于 2004-11-9 09:48:07 | 显示全部楼层
简历模板(九)行政助理  
 
  本人概况
  
  
  姓名:XXX 性别:女
  民族:汉 政治面目:团员
  学历(学位):本科 专业:工商管理
  联系电话:12345678 手机:139000234
  联系地址:北京市东城区XX大街10号 邮编:100007
  Email Address: [email protected] 呼机:66881122-1234
  
  教育背景
  
  毕业院校:北京联合大学 1992.9--1996.7 工商管理专业 本科
  另:其他培训情况
  *优秀的英语听说读写能力,并有一定法语基础
  *熟练操作windows平台上的各类应用软件(如Word97、Excel97、Powerpoint
  Access等)
  
  工作经历
  
  *1999.9---至今 法国XX公司动物营养部
  市场助理
  拟订市场调查方案,提供市场预测,完成调查报告/拟订广告计划,编辑广告文字与图片并实施/组织展览、促销会议/与政府部门沟通和联络,疏通关节/其他行政事务
  
  *1997.10---1999.7 瑞士大昌洋行
  行政助理
  汇总销售数据,完成销售报表/协调公司与北方各区分销商关系/与政府主管部门疏通关节,解决问题/库房管理
  
  *1996.7---1997.9 华威食品公司
  行政助理
  协调进口食品的销售及其服务部门的协同运作/与政府部门沟通联络,疏通关节/负责进口食品的报关和检疫工作/开展新产品的市场调查/其他行政事务
  
  
  个人简介
  
  我先后在国内外企业从事多年行政助理工作,积累了丰富的工作经验,对于行政工作有深刻的理解。我本人工作踏实,认真,具备市场分析能力及销售经验,并且极富工作和团队精神,我性格开朗,乐于与人沟通,因此结交了许多朋友,具有良好的适应性和熟练的沟通技巧,能够协助主管人员出色地完成各项工作。
  
  
  请给我一次机会,我必将还您以夺目的光彩。
  
  
  本人性格
  
  开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。
  
  另:最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选!
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 楼主| 发表于 2004-11-9 10:00:13 | 显示全部楼层
如何写好个人简历?几点注意事项  
 
个人简历是自己学习生活的简短集锦,也是求职者自我评价和认定的主要材料。它是一扇窗户,能使用人单位透过它了解到求职者的部分情况,也能激起用人单位与求职者进一步接触的浓厚兴趣。

(1)个人简历一定要写得充实,有内容,有个性。至少能在一定程度上反映出毕业生的真实情况来。

(2)个人简历有一二页即可,不可太长。简历的格式应便于阅读,有吸引力。并使人对自己和自己的目标有良好的印象。在简历中要充分展示你的专业特长和一般特长,强调过去所取得的成绩,最好能写出三种以上的成绩和优点,并且要讲究材料的排列顺序。

(3)一般而言,白纸黑字应该是个人简历的最佳载体。打印排版时,注意间隔及字体的常规性,同时注意语法、标点用措辞,避免错别字的出现。

(4)不要写那些对你的择业不利的情况,如对薪水的要求和工作地点的要求,就是成绩也不必一股脑儿全写上,主要写专业课的成绩就可以了;尤其要注意避免补考的学科。
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 楼主| 发表于 2004-11-9 10:01:10 | 显示全部楼层
 距离毕业不算遥远,你已经找到理想的工作了吗?如果还没有找到,或者找到的岗位不太理想,你有没有想过,自己在求职过程中还有哪些工作没做好吗?本月初,在华东师大举行的首届“大学生就业服务周”相关活动上,就业指导专家通过简历点评和“模拟面试”,为学生在求职过程中遇到的问题进行了剖析。

  【出场专家】

  英维思集团亚太地区人力资源总监章琦 上海人才中介协会副会长刘大卫 联合利华中国人力资源部招募经理倪铮 市人事局任职资格评价中心测评部副部长王君

  【简历点评篇】

  ●关于内容1、文字:简练并突出重点章琦总监表示,文字简练,重点突出,是一份简历最基本的要求,而含糊、冗长、花哨则是简历的大忌。简单来说,个人基本情况、教育背景、获奖成果等,是一份求职简历的基本构成要素。

  此外,中英文简历齐全也是目前求职的基本要求,“无论是国企、外企或者政府部门,外语都已成为必需工具。中英文简历显然要比一般的简历更具竞争优势。”

  2、意向:做到开门见山简历首先要给人事部门传达明确的求职意向,如要应聘的具体部门和岗位。比如在求职信的开头就表明想应聘与所学专业吻合的财务助理岗位,希望得到面试机会,这样人力资源部门就会一目了然。倪铮经理分析道,“有的学生会想,你们要我就可以了,我不会怎么挑选的。但我们的很多岗位都需要有专业知识,你不说清楚,人事部门一不会帮你挑合适的位置,二会认为你在职业追求上没有作很好的考虑”。

  3、用语:慎用“负责”两字恰当的用语也是一份合格简历所必需的。比如慎用“负责”二字,倪铮举例说,有的学生在描述实习经历时常常用到“负责公司某某项目”一类的语句。而人事部门都清楚,一个实习生是不太可能独立承担公司的项目的,这里用“参与”一类的词语更合适。

  ●关于形式1、页数:一两页即可章琦介绍,人事部门更喜欢简练的“onepage简历”(一页纸简历),有的学生的简历有五六页,甚至做成写真集,人事部门花大量的时间才能找到需要信息,效果反而不好。一般而言,一张内容简练适当的个人履历(有时还要一份英文版),一封求职目标意向明确的求职信是比较基本的配置。

  2、版式:要有美学意识就像照片的构图一样,简历也有信息太满、框线顶天立地或参差不齐等方面的忌讳。刘大卫告诉学生,“一般而言,人事部门在一份简历上的停留时间不会超过30秒,好的版式可以给人留下深刻的印像。不过版式无需刻意。”

  3、个性:要有定位意识个性在简历上如何运用也有讲究。有份简历的封面精美,内页个人照片为浅底色,栏目名称是“关于我”、“我上过的学”、“我学过的课”等别出心裁的用语。刘大卫表示,虽然这份简历很别致,但简历的个性首先要与求职者的个性、求职的工作风格相吻合。“他学的是思想政治专业,应聘的岗位是辅导员,而他的简历却体现出他更适合应聘平面设计类岗位”。还有份简历用了大幅个人照片,有“震撼人心”的效果,但不是每个人都适合做的,毕竟大家不是都来应聘设计师的。

  【模拟面试篇】

  四位专家从学生递交上去的120多份简历里抽取了16名学生上台当场接受面试,应聘职位分行政管理、销售、IT和公务员四种,专家在每位学生面试完毕后当场点评他们的着装、礼仪、回答问题技巧等,分析其优势与不足。下面是其中几个值得关注的细节问题:

  1、适应“无礼”问题在面试过程中,面试老师往往会直奔主题,因此大家要有迅速进入状态的能力。刘大卫介绍,由于时间有限,面试老师还会在你侃侃而谈的过程中打断你的话,提出一些很随机的问题,让你防不胜防。对此,大家就要有从容不迫的气度,要多想“我们是平等的,单位在挑选我,我也在挑选单位。”

  2、回答要重点突出遇到刁钻的难题,一些面试者会无效率地随着话题“四处游走”,既浪费了时间,又给面试老师带来了不好的印像。刘大卫认为,学生可以对此明确地回答“不知道”,只要在能够回答的问题上抓住重点,就可以扳回不少印象分。

  3、敢于“反客为主”

  在面试的最后阶段,一般招聘者都会给学生一个提问的机会,不少学生通常选择放弃或者问一些薪水的问题。专家建议学生不要向招聘者主动提及薪水问题,但也不要放过这个同样可以展现自己的机会。有学生向面试老师发问:“公司对于录用的大学毕业生有何培训计划,是否重视他们的职业发展规划?”专家一致认为这是个机智的提问,将自己的职业发展放在第一位的员工,当然会受到用人单位的欢迎。
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 楼主| 发表于 2004-11-9 10:01:51 | 显示全部楼层
IBM人事经理倪静谈如何挑选简历?  
 
  在找工作时,应聘者与招聘者见的“第一面”就是简历。

  一份简洁明了、清晰易读的简历会帮助你给未来的雇主留下一个美好的最初印象。同时,因为每天会收到大量的应聘申请,招聘者都希望在短时间内了解到应聘者的全貌,从而择优选用。因此,使你的简历从上千份简历中脱颖而出,迅速吸引雇主的注意力是至关重要的。

  按照时间计算,每份简历通常只能得到招聘者几分钟的“青睐”,招聘人员会直奔主题,按照国际规范的简历格式,到特定的位置搜寻需要的信息,例如,如果在“教育背景”的位置没有找到你就读的大学、学历和专业名称,那就意味着会花很多时间去寻找最基本的信息,而一旦在查找许多信息都很费劲的时候,难免会匆忙把你的简历放在非首选之列,甚至打入冷宫。

  所以,请注意你的简历一定要包含以下几项内容:个人信息,教育/培训情况,工作经历,个人爱好及相关其他信息等。

  另外还有许多小技巧,比如将工作经历按照简报形式介绍;将最新的公司/职位列在前位,用倒序的方式介绍以前的情况,更多的着墨于“最近”;将工作取得的成就和掌握的技能由高到低排列,方便雇主了解你的最高水平等等。

  总之,如果你的简历能使招聘者产生强烈的愿望,希望与你见面深入会谈,那你的简历就成功了。
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发表于 2004-11-10 13:09:48 | 显示全部楼层
太好了,谢谢,我要好好地借鉴一下。
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发表于 2004-12-1 08:40:12 | 显示全部楼层
好贴,经管版真是高手如云,收藏了,非常感谢!
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